ZY8100防眩通路燈的傾向被認為是與兒子作為兄弟態度的力量變化相反，那么兄弟數目較少，出生較早又無姐姐的兒子就不太可能離家。通過比較移民朗k移民的個案，小斯皮爾（A1anSp陰reJr．）發現這與中國臺灣中部從內陸鄉村地區向城市移民的事實相符*他總結說“移民zui多的是那些兄弟較多、中間出生而又沒有姬姐的人。在燈具這些關系中，zui重要的是移民隨著兄弟數量而增加。”⑥我沒有充足的資料去驗證我的受訪者擁有姐姐數量的變化。但就兄弟的數量而言，棉紡織家與中國臺灣邊遠鄉村移民的情況相似。他們中一半以上有三個兄弟或者更多，如表2．7所示。1號工廠的一位主管兄弟15人，24衰3．7霄港紡織家和中國臺灣移民的兄弟數置號工廠的總ZY8100防眩通路燈兄弟9人。小斯皮爾對這種現象的解釋是大家庭內在燈具的壓力迫使那些兒子離開。防爆投光燈BC9500/BC9；LED防爆投光燈BC9501；內場強光防爆燈BC9100系列；防爆平臺燈BC9300系列；防爆平臺燈BC9330系列；LED防爆平臺燈BC9303系列；防爆平臺燈（節能）BC9320系列；免維護節能防爆燈（LBC9200A/BC；LED防爆泛光燈BC9101系列；LED防爆泛光燈（應BC9101A/BC；LED防爆平臺燈（應BC9302A/BC；LED洗墻燈ZM1300系列；多功能防爆強光燈BW6210；便攜式多功能防爆強光BW6610A系列；LED筒燈ZM1100系列；LED日光燈T8系列；手提防爆探照燈BW7101系列；高射程防爆電筒BW7100A/BW；然而，就我的受訪者的實際而言，大的兄弟群更可能是這些紡織家庭擁有財富的反映，這與我以前對轉移到香港的中國工廠擁有更大資本支出的發現*。然而，就出生順序而言，我的受訪者與中國臺灣的移民有很大區別。在燈具小斯皮爾的抽樣中長子按人數比例來講過少，但在燈具我調查的香港紡織家中他們卻是zui主要的部分。在燈具1978年對香港的小型工廠主所作調查中，長于的比例也占有類似的優勢。（見表2．8）這種分歧說明中國臺灣的移民和香港的移民企業家屬于不同類型。前者是與其家鄉密切相連的僑民，而后者包括不再回歸故鄉的難民。因此子女的態度勺出生順序的關系不同*處于逃難情況下，子女的孝道迫使長子離家以繼續家族企業的發展，他的離開將依賴于誰留下來照顧在燈具中國的家族不動產。表2．8香港的棉紡織家和小型工廠主ZY8100防眩通路燈的出生順序，1978說明：，儀限十月弟。資料來日：1978年訪問；茵g倫梆小規模Idt、．表10]2．第250R‘通常情況下有二種安排、zui普遍的是一家之主承擔這項任務。例ZY8100防眩通路燈如劉家，劉國鉤在燈具1949年已64歲，他派長子和一名富有經驗的到香港設立了另一家工廠。他自己則繼續留在燈具上海經營安達紡織公司，95歲時在燈具中國去世。9但是，如果一*遙控泛光工作燈ZW3500AZ/Z；LED球泡燈E27系列；LED路燈ZY8701系列；防爆泛光工作燈BW3200A/BW；*遙控泛光工作燈ZW3500A/ZW；LED防眩泛光燈（應ZY8101A/ZY；防眩通路燈ZY8200系列；固態強光防爆電筒BW7300A/BW；*遙控泛光工作燈ZW3500C/ZW3；LED防眩泛光燈ZY8101系列；手提式防爆探照燈BW6100A；微型防爆頭燈BW6310A/BW；防眩泛光燈ZY8600；泛光燈ZY8220；高效節能頂燈ZY8510；低碳高頂燈ZY8530；抗震型投光燈ZY8310；防眩通路燈（應急）ZY8110A/ZY；LED應急照明燈ZY8810/ZY882；低碳泛光燈ZY8630；*抗震型投光燈ZY8300；防眩通路燈ZY8100；防眩棚頂燈ZY8150；高效節能頂燈ZY8521；高效節能頂燈ZY8520；大功率LED照明燈ZY9710系列；led投光燈ZY8302系列；高效節能道路燈ZY8720系列；低碳泛光燈ZY8130；LED低頂燈ZY5301系列家之主年老體弱不能工作，長子將推遲離開直到盡完責任。吳家就是這種傾向的·一個有趣例證G吳昆生，1949年65歲，他命令長子從香港回到上燈具批發|投光燈|JW7622手電|NFC9180泛光燈|NSC9720通路燈|NTC9200投光燈|NSC9700燈具|飛利浦照明|切割機配件海。1951年，他的兒子辭掉香港工f的董事職位，回到上海經營昂公司。在燈具中國待了近20年后，他放棄丁這些業務，于1973年帶著他病危的父親到達香港，他仍舊擔任香港公司‘直為他保留的主席職位。⑩第三種安排是一家之主與兒子一起遷移。在燈具這種情況下，長子將被迫留下。1